Team-Entwicklung
Teamentwicklung bedeutet, eine Gruppe auf ihrem eigenen Weg zum Team zu unterstützen, ihr „bestmöglich zu ermöglichen“, dass sie als Team gut und effizient zusammenarbeiten kann.
Teamentwicklung – learning by doing
Teamentwicklung ist ein Prozess, den die Gruppe eigenständig durchlaufen muss. Die beste Unterstützung, die eine Gruppe auf dem Weg zum Team bekommen kann, ist, ihr diesen Weg „bestmöglich zu ermöglichen“.
mehr lesen →Teamtraining
Team-Training ermöglicht gemeinsames Lernen in der Gruppe über Handlung und Erfahrung.
mehr lesen →Teamcoaching
Team-Coachings sind kürzere Einheiten, in denen das Team in seiner Entwicklung begleitet wird.
Quick Facts
Leistungen
- Gestaltung von Teamentwicklungsprozessen
- Moderation von Team-Meetings
- Team-Trainings outdoor und indoor mit Fokus auf handlungs- und erlebnisorientierten Methoden
- Team-Coaching zu regelmäßigen Begleitung von Teams oder für besondere Herausforderungen
- Einzel-Coaching für Teamleiter und Teammitglieder
Erfolgsfaktoren
- Klar gestaltete Besetzung und klare Rahmenbedingungen
- Start mit aktivierendem, verbindendem Team-Training
- Begleitung des Teams in der Umsetzung speziell zu Fragen der Zusammenarbeit und anderen internen Themen
- Möglichkeit zum Einzel-Coaching für Teamleiter und Teammitglieder
- Meilensteine gemeinsam feiern
- Meilensteine auch zur Standortbestimmung nutzen und bei Bedarf das Team „reorganisieren“
- Klarer Projektabschluss
Thema
„Teamarbeit hat ganz unterschiedliche Ausprägungen und braucht individuelle Unterstützung.“
Nutzen
- Bessere Zusammenarbeit im Team, höhere Problemlösungskompetenz
- Mehr Stabilität, mehr Leistungsfähigkeit
